Projektleiter*in

für die Universitätsverwaltungssoftware CAMPUSonline.
30 – 40 Stunden/Woche (inkl. bezahlter Mittagspause), befristet auf 24 Monate

Ihre Aufgaben

Als Projektleiter*in übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für komplexe, abteilungsübergreifende Softwareentwicklungsprojekte im Umfeld unseres Campus-Management-Systems CAMPUSonline. Sie steuern interne und externe Projektbeteiligte, verantworten Reporting und Controlling auf Rektorats- und Ministeriumsebene und gestalten aktiv die Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Zusammenarbeit.

• Ressourcenplanung und Steuerung einer Area
• Durchführung von Projektstatus-Gesprächen sowie Review-Meetings mit der Area- und Geschäftsleitung
• Organisation, Durchführung und Dokumentation von Workshops und Projekttätigkeiten
• Unterstützung bei Qualitätssicherung sowie Weiterentwicklung von Methoden im Projekt- und Prozessmanagement
• Aktive Mitgestaltung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (Teamarbeit und Arbeitsmethodik)
• Inspirierendes und vorbildhaftes Führen von Mitarbeitenden in Programmen sowie Förderung einer leistungsstarken und motivierten Arbeitskultur

Ihr Profil

• Abgeschlossene oder fortgeschrittene Ausbildung, wie z. B. HTL, HAK, AHS mit IT-Schwerpunkt, Fachhochschule/Universität, eine vergleichbare einschlägige Qualifikation, oder äquivalente berufliche Praxis
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Theoretische und praktische Projektmanagement-Skills
• Erfahrung in der Abwicklung von kleinen Projekten und Teilprojekten
• Viel Erfahrung in Organisation, Abwicklung, Moderation, Protokollführung und der Nachverfolgung von Maßnahmen aus Workshops
• IPMA Zertifikat D-Level (bzw. Vergleichbares wie z. B. pma, PRINCE2 Practitioner oder Black Belts) von Vorteil
• Analytische Auffassungsgabe, hohe Lernbereitschaft und Neugier an komplexen Zusammenhängen
• Strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie Selbständigkeit und ausgeprägte Selbstorganisationsfähigkeit
• Teamplayer*in mit sehr guten Ausdrucksformen und Communication Skills
• Gewinnendes Auftreten, Durchsetzungskraft und Argumentationsstärke mit ausgeprägtem Einfühlungsvermögen
• Reisebereitschaft

Unser Angebot

• Interessante Tätigkeit in einem freundlichen, innovativen und kooperativen Team
• Moderne IT-Umgebung mit hohem Anspruch an Innovation und Qualität
• Krisensichere Arbeitgeberin mit internationaler Reputation
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office-Möglichkeit
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
• Universitätssportprogramm etc.

Das Mindestgehalt für diese Position liegt bei monatlich € 3.776,10 brutto auf Vollzeitbasis (14x jährlich). Eine Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist für uns selbstverständlich.

Werden Sie Mitglied eines jungen, leidenschaftlichen und humorvollen Teams, das Ideen und Eigenverantwortung schätzt. Es erwarten Sie herausfordernde und vielseitige Tätigkeiten in einem krisensicheren Umfeld und ein umfangreiches Fortbildungsprogramm zur persönlichen Weiterentwicklung.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 27.05.2026 über das Jobportal der TU Graz. Bei Fragen steht Ihnen Frau Martina Kirschbaum (recruitingnoSpam@campusonline.at, 0316/873-38501) jederzeit gerne zur Verfügung.